PATHWAYS
تعرّفوا على الطاقم
المهمّة والرؤية
بكلمات بسيطة “المفاوضات” هي عبارة عن اتّصال مع أشخاص آخرين كي نحاول التوصّل إلى اتّفاقيّات على أشياء تهمّنا وتهمّهم- وهذا يعني، أنّنا نقوم بالتفاوض في كل يوم مع الأشخاص المحيطين بنا. سواء مع الأصدقاء، الجيران، المعلّمين، الأسرة، مديريّ العمل أو مع نظرائنا، الطريقة التي نجري حسبها التفاوض تؤثّر بشكل كبير على كيف نتعامل مع الآخرين وننظر إليهم، وما الذي يمكننا الحصول عليه من الحوار المشترك.
حلّ المشاكل عبر المفاوضات هو مهارة مفتاح تشكّل سيرورة تربويّة كاملة. نحن نعمل في בPathways مع الطلّاب، الشخصيّات التربويّة والمنظّمات من أجل أن نبحث ونطبّق توجّهات مثبتة وبنّاءة لحلّ المشاكل من خلال المفاوضات على أساس المنهجيّة “التي تستند إلى المصلحة” التي تمّ تطويرها من قبل مشروع المفاوضات في هارفارد.
من خلال ورش العمل التجريبيّة والبرامج المشتركة، فإنّنا نسعى من أجل تمكين المشاركين على إدارة المفاوضات بشكل خلّاق حول قضاياهم اليوميّة، حلّ الصراعات وأن يكونوا مثالًا يحتذى به في المدارس، المنظّمات والمجتمعات المحليّة- في حياتهم الأكاديميّة، المهنيّة والشخصيّة.
إنّنا نتطلّع إلى اليوم الذي يكون فيه كلّ تلميذ، مربٍّ وقائد اجتماعيّ يمتلك الأدوات من أجل إدارة المفاوضات الخلّاقة، البناءة والعادلة.
التاريخ
في عام 2011 عرضنا سؤالًا مبتكرًا: هل بالإمكان دمج الطلّاب في المدارس الثانويّة من مجموعات سكّانيّة متنوّعة، عبر القاسم المشترك الصفوف باللغة الإنجليزيّة من أجل اكتشاف وتعلّم ʺطريقة هارفاردʺ لحلّ المشاكل من خلال المفاوضات- وهي تقنيّة تُدرّس في كليّات القانون والأعمال الرائدة في أنحاء العالم؟
جنبًا إلى جنب مع المديرة التربويّة د. راحيل طال (مجموعة أمل) وخبيرة في المفاوضات، د. شولا جلعاد (PON، هارفارد)، عملت ريسا ليفي من السفارة الأمريكيّة في إسرائيل من أجل تطوير وتفعيل برامج ممتعة لمهارات المفاوضات باللغة الإنجليزيّة لطلّاب المدارس الثانويّة في إسرائيل من خلال التعاون مع برنامج المفاوضات في مدرسة القانون في جامعة هارفارد وشركات الاستشارة Vantage Partners ו- Triad Consulting Group..
في عام 2015، وبعد عدّة سنوات من التجربة ووضع اللمسات الأخيرة من قبل طاقم المؤسّسين، ووفقًا للطلب من جانب المجتمع التعليميّ والتربويّ، أقيمت PATHWAYS على يد المرشد المشرف آبي غولدشتاين والمرشد والمبادر الاجتماعيّ دانيئيل نيسيميان. كمنظمة مستقلّة بدون أهداف ربحيّة، من أجل تعزيز وتطوير التصوّر الرائد والرؤية.
الطاقم

آبي غولدنشتاين

ميخائيل شانال

أدايا توركيا

راحيل وينر

ميخائيل كورمان

دان نيسيميان

بيكا غرفينكل

بيكي شفارتسمان

عيدو أورن

د. رنا عبّاس

سوزان مايشليش

لورين كراوسكوف

أليسا بريمان
مستشارون

Bruce Patton

شيلا هين

شولا جلعاد

راحيل طال

مارك غوردون
